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  • 企业发展的五项修炼

    阿里巴巴组织的五项修炼:第一,系统性思考问题。第二,确保团队方向一致。第三,人才盘点,追求持续发展。第四,组织升级,保障高效有序。第五,修炼心法,实现文化落地。

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